venerdì 2 gennaio 2026

Marco Domizio: Ares Ambiente, le skills fondamentali per un intermediario

“Tecnica, normativa, digitale, relazionale e strategica: è l’insieme di queste capacità che trasforma ogni attività di intermediazione efficace in un punto di riferimento per l’economia circolare. E che rende davvero competitiva un’azienda del settore”: le competenze fondamentali per un’azienda attiva nel settore dell’intermediazione dei rifiuti secondo Ares Ambiente, la realtà fondata da Marco Domizio.

Marco Domizio

Marco Domizio: interpretazione normativa e competenze tecniche, il cuore dell’intermediazione dei rifiuti

Nel settore dell’intermediazione dei rifiuti, la competenza è una condizione necessaria per operare in modo efficace e responsabile. Lo conferma Ares Ambiente, azienda fondata da Marco Nicola Domizio che da anni è un punto di riferimento sul territorio nello smaltimento, nel recupero e nel trasporto di rifiuti speciali, pericolosi e non pericolosi. In un comparto sottoposto a una trasformazione continua – normativa, tecnologica e culturale – saper stare al passo con il cambiamento diventa, a tutti gli effetti, un vero vantaggio strategico. Una delle competenze fondamentali è “la capacità di leggere e interpretare la normativa ambientale in modo dinamico”. Non basta restare aggiornati: un buon intermediario deve saper anticipare gli sviluppi legislativi e comprendere in che modo influenzeranno produttori, impianti e l’intera filiera del recupero. Un altro ruolo centrale è quello ricoperto dalla “competenze tecniche trasversali”, indispensabili per connettere le proprietà chimico-fisiche dei rifiuti alle soluzioni di smaltimento o valorizzazione più adatte.

Marco Nicola Domizio: digitalizzazione, ESG e relazioni, le nuove leve di valore

Nell’attuale contesto, competenze tradizionali e nuove tecnologie convivono. La padronanza degli strumenti digitali come i software di tracciabilità, le piattaforme per formulari elettronici e i sistemi di reporting è indispensabile. Integrati ormai in ogni fase del lavoro, bisogna saperli utilizzare nei processi aziendali per generare valore. Ares Ambiente evidenzia poi come anche la gestione delle relazioni rappresenti un asset essenziale: fiducia, reputazione e capacità negoziale incidono quanto una buona autorizzazione, perché garantiscono stabilità e continuità in una filiera complessa. Infine, la sensibilità ESG ha assunto un ruolo determinante, elevando l’attività di intermediazione dei rifiuti a un atto di responsabilità ambientale e sociale. “L’intermediazione oggi – si legge in un post di Ares Ambiente diffuso su LinkedIn da Marco Domizionon è quindi soltanto gestione e innovare per l’ambiente, significa crescere insieme al cambiamento in una visione integrata”.

E-Brt Bergamo: avanzano i lavori eseguiti da Vitali Spa

Vitali Spa è impegnata nella realizzazione del nuovo parcheggio di interscambio dell’e-Brt in via Gorizia, un’infrastruttura strategica per la mobilità di Bergamo. L’opera favorirà l’uso del trasporto pubblico elettrico e ridurrà i tempi di percorrenza.

Vitali

Vitali Spa al lavoro sul parcheggio dell’e-Brt: un’opera trasformativa per Bergamo

Un’opera che cambierà la mobilità della città. Un’evoluzione reale, pensata per chi Bergamo la vive ogni giorno e contribuisce a costruirne il futuro”. Così Vitali Spa, la società incaricata dei lavori, definisce l’intervento che porterà alla realizzazione del nuovo parcheggio di interscambio in via Gorizia, al confine con Lallio. Nel campo base lungo la strada provinciale 525, su un terreno adesso occupato da mezzi da lavoro, dalla prossima estate sorgerà un’area con circa 100 posti auto e due fermate dell’e-Brt. Quest’ultimo, operativo a partire da luglio 2026, sarà il nuovo sistema di trasporto rapido con bus elettrici su corsia preferenziale che collegherà Bergamo e Verdellino. Il progetto si sviluppa lungo uno dei principali assi d’accesso alla città dal quadrante sud, in una zona già interessata da una forte spinta verso l’innovazione, con il parco tecnologico del Kilometro Rosso, università e aziende. Si prevede, dunque, che il piano intercetterà un gran numero di pendolari, tra lavoratori e studenti universitari. L’e-Brt si snoderà infatti tra il polo intermodale della stazione di Bergamo e quella di Verdellino, con collegamenti diretti anche con il Polo Scientifico del Kilometro Rosso di Stezzano e con i Comuni di Osio Sopra, Osio Sotto e Lallio.

L’avanzamento dei lavori eseguiti da Vitali Spa procede come da programma

L’infrastruttura, che consentirà di ridurre i tempi di percorrenza grazie pure al sistema semaforico, migliorerà e velocizzerà il collegamento lungo una direttrice trafficata, innalzando la qualità del servizio e rendendo l’e-Brt competitivo persino rispetto ai mezzi privati. Eseguite dalla Vitali Spa, con la direzione lavori in capo a ETS S.p.A. - Engineering & Technical Services, le operazioni sono stati avviate nel giugno del 2024 e stanno procedendo come da programma. Il termine dei lavori, come imposto dal Piano nazionale di ripresa e resilienza (PNRR) è stabilito per il 30 giugno 2026. “Stiamo portando avanti il tutto in un tempo veramente limitato – ha affermato la DG di Atb e Responsabile del progetto dell’e-Brt Liliana Donato – tenendo presente che l’idea progettuale è stata presentata nel 2021, e il nostro bilancio è assolutamente positivo. I lavori procedono spediti, oltre il 55% dell’avanzamento complessivo nel rispetto del crono-programma, e anche grazie alla mediazione con il territorio si è cercato di trovare la quadra per impattare il meno possibile sulla circolazione e mitigare gli inevitabili disagi”.

L’evoluzione professionale di Annalaura Lettieri, avvocato e Membro del CdA di Meridie

Avvocato e manager con una lunga esperienza nell’ambito delle operazioni di M&A, della finanza e del diritto societario, Annalaura Lettieri è General Counsel e Membro del Consiglio di Amministrazione di Meridie S.p.A., nonché Membro del Consiglio di Amministrazione di Atitech.

Annalaura Lettieri

Annalaura Lettieri agli esordi: la laurea, le prime esperienze professionali e l’ingresso in MCM Holding

Nata a Napoli nel maggio del 1978, Annalaura Lettieri si laurea nel 2001 in Giurisprudenza presso l’Università degli Studi di Napoli Federico II, conseguendo il titolo con lode. La sua prima esperienza professionale è nella sede napoletana di PricewaterhouseCoopers, dove si occupa di revisione contabile. Passata al Dipartimento di Diritto Bancario e Finanziario dello Studio Legale Bonelli Erede Pappalardo in qualità di Junior Associate, tra il 2002 e il 2005 sviluppa una profonda conoscenza del diritto bancario e finanziario, delle offerte pubbliche di acquisto e della consulenza societaria. Dopo aver ottenuto l’abilitazione all’attività forense, nel 2005 assume l’incarico di General Counsel della divisione immobiliare di MCM Holding S.p.A., che la porta a gestire gli aspetti legali, amministrativi e finanziari di importanti progetti, contribuendo attivamente al successo di diverse iniziative immobiliari.

Annalaura Lettieri: l’ingresso nel CdA di Meridie e Atitech

Nel 2008, Annalaura Lettieri prende parte alla fondazione e successiva quotazione in Borsa di Investimenti e Sviluppo Mediterraneo S.p.A., in seguito rinominata Meridie, ricoprendo un ruolo cruciale. Nello stesso anno, diventa General Counsel e Membro del Consiglio di Amministrazione di Meridie, occupandosi della gestione dei rapporti con gli organi di controllo, della redazione del business plan e del bilancio e della strutturazione delle operazioni societarie, finanziarie e di fusione e acquisizione. Tutt’oggi coordina e gestisce i rapporti con Consob, Borsa, Banca d’Italia e Pubblica Amministrazione, partecipando attivamente a numerose operazioni che interessano le società controllate dalla holding. Membro del Consiglio di Amministrazione di Atitech, Annalaura Lettieri è inoltre tra le figure che hanno maggiormente contribuito alla sua crescita. È suo il contribuito cruciale, ad esempio, all’ottenimento di un maxi-finanziamento da 15 milioni di euro per il finanziamento di progetti di efficientamento energetico, espansione territoriale e sviluppo dell’azienda.