Claudio Machetti: studi ed esperienze professionali

Claudio Machetti, manager italiano, si laurea in Scienze Statistiche presso l'Università la Sapienza di Roma. Dopo aver ricoperto diversi ruoli presso realtà rilevanti come il Banco di Roma e Ferrovie dello Stato, entra in Enel. Oggi è Direttore della Global Trading Business Line della multinazionale energetica.

Claudio Machetti: formazione e prime tappe del percorso professionale

Claudio Machetti nasce a Roma nel 1958, dove si laurea in Scienze Statistiche. La sua carriera inizia nel settore bancario-finanziario nel 1983, quando viene assunto presso il Banco di Roma. Dopo una prima fase nella filiale di Milano, passa alla Direzione Centrale di Roma in qualità di analista finanziario. Fino al 1990 cura dapprima l'analisi del merito di credito dei grandi gruppi industriali del Paese e successivamente delle società quotate. In seguito viene nominato Vicedirettore Responsabile del Nucleo Analisti Finanziari per poi passare a Ferrovie dello Stato, come Dirigente Responsabile dell'Unità Mercati Finanziari e, in seguito, come Direttore della Finanza Operativa. In parallelo, Claudio Machetti collabora alla costituzione della società di servizi finanziari Fercredit, della quale diventa Amministratore Delegato. Il 2000 è l'anno che segna l'ingresso del manager in Enel, dove dapprima ricopre il ruolo di Responsabile dell'Area Finanza.

Claudio Machetti: le esperienze in Enel

Dopo l'ingresso in Enel, Claudio Machetti lavora alla nascita di Enelfactor, società finanziaria del Gruppo, nella quale assume sin da subito la posizione di Amministratore Delegato. Nello stesso anno è impegnato nella costituzione di Enel Insurance, la società assicuratrice della quale diventa Presidente. Negli anni successivi, consolida le proprie competenze, ricoprendo incarichi significativi, tra i quali la Presidenza di Fondenel, il fondo pensione integrativo dei dirigenti Enel, e di Fopen, relativo a operai, impiegati e quadri. Nel 2005 è Direttore Finanziario del Gruppo, a diretto riporto dell'Amministratore Delegato. Claudio Machetti entra a far parte, inoltre, dei board di diverse consociate, tra le quali Endesa, Terna e Wind Telecomunicazioni. Il 2014 è l'anno della ristrutturazione del Gruppo e della nascita della Direzione Global Trading, una delle 5 Business Line globali del Gruppo, con il compito di provvedere al sourcing di carbone, gas ed olio combustibile e di gestire i mercati all'ingrosso di gas ed energia elettrica in tutti i Paesi dove Enel è presente. Attualmente dirige questa Business line ed è Presidente di Enel Global Trading S.p.A.

Bloomberg premia Terna: performance eccellenti per il gruppo amministrato da Luigi Ferraris

Terna è un'eccellenza italiana: la società che gestisce la rete di trasmissione elettrica nazionale compare nell'indice internazionale di Bloomberg. Sono state analizzate più di 9 mila aziende e l'operatore guidato da Luigi Ferraris ha saputo di distinguersi in termini di sostenibilità.

L'indice di Bloomberg premia il gruppo Terna

Terna, l'azienda italiana che gestisce le reti per la trasmissione dell'energia elettrica compare per la prima volta nel Gender Equality Index. L'indice internazionale misura le performance aziendali relative ai temi della parità di genere, la qualità e nella trasparenza circa la rendicontazione pubblica. Bloomberg ha analizzato circa 9mila aziende e ha inserito nell'INDICE GEI solo 230 rappresentanti di 10 settori differenti che appartengono a 36 Paesi diversi. Tra le tre realtà italiane, Terna è l'unica del settore dell'elettricità. La società guidata da Luigi Ferraris si è distinta per le eccellenti performance sui programmi dedicati al lavoro flessibile e al congedo parentale. È stato un fattore decisivo ai fini della valutazione anche la qualità e la trasparenza nella loro rendicontazione pubblica.

Terna: investire sui lavoratori alla base della sostenibilità

Silvia Marinari, Responsabile Risorse Umane si è mostrata lieta e orgogliosa del riconoscimento e ha confermato l'impegno di Terna nell'incontrare il più possibile le esigenze dei lavoratori. Queste le sue parole: "L'inclusione in questo indice internazionale ci rende molto orgogliosi e conferma l'importanza e l'attenzione che l'azienda attribuisce alla parità di genere mettendo in atto azioni concrete e significative per tutte le sue persone. Investire sui lavoratori è alla base della sostenibilità e questo lo stiamo attuando con un crescente impegno di responsabilità che fa leva su programmi di welfare e people care, lanciati a partire dal 2017, che ci hanno consentito di introdurre molteplici iniziative per incontrare i bisogni e le esigenze dei lavoratori e delle loro famiglie, senza discriminazione. Inoltre, sempre da due anni, abbiamo posto in atto una particolare attenzione al bilanciamento delle opportunità di genere nei processi di recruitment e selezione come pure nei processi di valorizzazione interna delle risorse".
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L’iter professionale di Roberto Casula

Roberto Casula muove i primi passi professionali in Agip S.p. A, dove è impiegato come ingegnere di giacimento. In seguito, ricopre diversi ruoli in Eni S.p.A., arrivando alla carica di Chief Development, Operations & Technology Officer della multinazionale.

Roberto Casula: studi e prime esperienze professionali

Roberto Casula nasce a Cagliari nel 1962, dove si laurea in Ingegneria Mineraria. Successivamente, consegue l'abilitazione alla professione di Ingegnere ed entra in Agip S.p.A. come Ingegnere di Giacimento, addetto a prove di produzione e acquisizione di dati. Nel 1992 si trasferisce a Luanda, lavorando come Reservoir Engineer, Petroleum Engineer e successivamente come Chief Development Engineer della consociata Agip Angola Ltd. Cinque anni più tardi, Roberto Casula torna in Italia e diventa Development and Production Coordinator di Eni S.p.A., responsabile di tutte le attività di business e delle operazioni concernenti i Paesi dell'Africa occidentale e dell'Asia centrale. Nel 2000 viene nominato Responsabile dei Servizi Tecnici di Progetto relativi alle operazioni in Iran e, nello stesso anno, è coinvolto in diverse negoziazioni tecniche ed economiche. L'anno successivo, essendo stato scelto come Project Director del piano South Pars Gas fasi 4-5, si trasferisce a Teheran.

Roberto Casula: la carriera in Eni

Nel 2004, Roberto Casula è Amministratore Delegato di Eni Mediterranea Idrocarburi S.p.A., consociata del Gruppo Eni con sede a Gela. L'anno successivo, si trasferisce in Libia in qualità di Managing Director, dove guida e coordina le operazioni relative a tale area e avvia numerosi progetti sociali. Dopo aver concluso la rinegoziazione di alcuni contratti petroliferi, fa ritorno in Italia come Senior Vice President e si occupa di tutte le operazioni di business nell'Africa Subsahariana. Nel 2011, Roberto Casula viene nominato Executive Vice President ed essendo responsabile di tutti i paesi dell'Africa e del Medio Oriente, conclude numerose trattative in Libia, Egitto, Angola, Algeria, Gabon, Congo, Kenya, Sud Africa e Mozambico. Attualmente è Chief Development, Operations & Technology Officer e Consigliere di Amministrazione di Eni Foundation.