Private banking: Banca Generali mette al centro le nuove generazioni

Private banking: Banca Generali punta su una nuova generazione di consulenti under 40 per intercettare le esigenze di pianificazione patrimoniale di una clientela sempre più giovane.

Il private banking guarda sempre più ai giovani grazie a Banca Generali

L’ottica è avvicinarsi a una fascia di clientela sempre più giovane. È in una duplice direzione che guarda Banca Generali, Istituto leader nel private banking, per riuscire a intercettare sul nascere le esigenze della futura clientela: da un lato l’inserimento di una nuova rete di consulenti under 40 e dall’altro l’ampliamento della gamma prodotti. Da inizio anno sono ben 42 i professionisti under 40 che sono entrati a far parte di Banca Generali: giovani professionisti maggiormente in grado di dialogare con una nuova fascia di clientela private banking. Il percorso di recruiting avviene sia seguendo il canale tradizionale che quello, più innovativo, del team: di questi ultimi, infatti, ben il 45% è costruito intorno alla collaborazione di un senior private banker e un under 40.

Private banking: una nuova fascia di professionisti e di servizi per Banca Generali

Non solo nuove figure under 40 specializzate in private banking: il percorso di avvicinamento di Banca Generali a una fascia più giovane di clientela avviene anche attraverso l’ampliamento della gamma prodotti che da inizio anno si è arricchita con diverse soluzioni ad hoc. Tra queste la multiramo BG Oltre e le nuove linee della sicav Lux Im che puntano su macro-temi di particolare attrattiva per le nuove generazioni come ad esempio la sostenibilità, la transizione digitale e le nuove forme di energia pulita. Forte dell’expertise in materia di private banking, Banca Generali continuerà quindi a puntare su nuovi prodotti e servizi mettendoli a disposizione della sua storica rete di consulenti per aiutarli a rispondere alle esigenze di pianificazione patrimoniale della clientela “Siamo convinti che questa progressiva differenziazione dei modelli di servizio sia fondamentale per guidare la Banca verso un ulteriore salto dimensionale nei prossimi anni”, ha sottolineato in merito il Vice Direttore Generale Marco Bernardi.

SACE, Rapporto Export 2022: l’analisi dell’AD Alessandra Ricci

A fine anno l'export italiano crescerà del 10,3%. Alessandra Ricci: "Continueremo a essere fra i primi 10 Paesi. Garanzia Supporto Italia strumento fondamentale per contrastare gli effetti della guerra russo-ucraina".

Alessandra Ricci: "SACE è e sarà sempre al fianco del tessuto imprenditoriale italiano"

Nonostante gli effetti economici causati dai recenti mutamenti dello scenario geopolitico, nei prossimi anni l'export italiano continuerà a ricoprire il ruolo di traino dell'economia. Resilienza la parola d'ordine per affrontare le sfide che attendono il Paese. A dirlo è Alessandra Ricci, alla guida del Gruppo SACE. Lo scorso 14 settembre l'Amministratore Delegato è intervenuto all'evento di presentazione di "Caro export. Sfide Globali e il Valore di Esserci", l'ultimo Rapporto Export realizzato dalla controllata del MEF. Secondo i dati raccolti, nel 2022 l'export italiano è destinato a crescere del 10,3%, mentre l'anno successivo raggiungerà quota 600 miliardi (+5%). "Continueremo a essere fra i primi 10 Paesi esportatori, ci saranno nuovi mercati e ci sposteremo su nuovi processi produttivi - ha dichiarato Alessandra Ricci - Abbiamo risorse, strumenti e competenze per affrontare le sfide globali e tenere alta la bandiera dell'export italiano nel mondo". Negli ultimi anni la strategia portata avanti da SACE è andata oltre l'internazionalizzazione, estendendosi al supporto alla liquidità e alla promozione della transizione. Strumenti grazie ai quali "le aziende italiane possono rafforzare la loro competitività anche in un momento complesso come questo".

Alessandra Ricci: Co-Design Project, SACE chiede alle aziende come migliorare i propri servizi

Tra le iniziative promosse da SACE Alessandra Ricci ricorda Garanzia Supporto Italia: "Nato nel contesto della guerra russo-ucraina, si tratta di uno strumento fondamentale soprattutto oggi per dare liquidità a quelle imprese che vedono crescere i costi delle materie prime, dell'energia e del gas". Sul fronte della transizione, aggiunge l'AD, il Gruppo ha recentemente sviluppato il nuovo prodotto Garanzie Green, pensato per le aziende che intendono finanziare progetti di investimento nell'ambito della sostenibilità ambientale: "Continuiamo a mettere le nostre competenze al servizio di tutti perché, in un mondo che affronta sfide globali e cambiamenti spesso repentini, nessuno di noi ha tutte le informazioni per sapere come muoversi". Per l'azione propulsiva di SACE è necessario che il Gruppo continui a prestare massima attenzione alle esigenze reali delle aziende: "Il mantra delle persone che lavorano in SACE è 'ascoltare fuori' perché solo così possiamo colmare dei fabbisogni che non abbiamo ancora individuato. Da ciò è nato il Co-Design Project: abbiamo messo insieme un gruppo di imprese per verificare cosa dei nostri processi e dei nostri prodotti si potesse migliorare. Un modus operandi - conclude Alessandra Ricci - che vogliamo portare avanti nel corso dei prossimi anni".

Luigi Ferraris, AD di Gruppo FS, vince il Premio Guido Carli XIII Edizione

La cerimonia di premiazione si è tenuta all'Auditorium Parco della Musica di Roma. Sul palco Luigi Ferraris ha ribadito l'impegno di Gruppo FS verso una mobilità sempre più sostenibile e integrata.

Luigi Ferraris: "Gruppo FS tra i protagonisti in Europa dell'evoluzione del mercato ferroviario"

Premiare le personalità italiane che nel loro settore si sono contraddistinte sia per i risultati ottenuti che per l'impegno nella promozione del Made in Italy. È l'obiettivo del Premio Guido Carli, giunto alla XIII Edizione. Tra le eccellenze premiate quest'anno dalla giuria, presieduta dal Presidente della Fondazione Gianni Letta, anche Luigi Ferraris, Amministratore Delegato di Gruppo FS. Laureato in Economia Politica all'Università di Genova, il manager è stato protagonista di una carriera che lo ha visto ai vertici di realtà quali Enel, Poste Italiane e Terna. È inoltre docente di Corporate Strategy alla Luiss Guido Carli di Roma. Durante la cerimonia di premiazione, tenutasi presso l'Auditorium Parco della Musica di Roma, l'AD di Gruppo FS ha ricordato l'impegno dell'economista Guido Carli, tra i firmatari dello storico Trattato di Maastricht: "È stato un precursore e un convinto sostenitore del progetto europeo - ha dichiarato sul palco Luigi Ferraris - Oggi il Gruppo FS Italiane è tra i protagonisti in Europa dell'evoluzione del mercato ferroviario con una presenza in Francia, Grecia, Spagna, Germania, Olanda e Gran Bretagna".

Luigi Ferraris: "Nel Gruppo umanità e spirito di servizio. Noi impegnati a produrre valore condiviso"

Nel suo intervento l'AD di Gruppo FS ha poi sottolineato, in una fase storica "delicata" come quella attuale, l'importanza di potenziare le connessioni "con infrastrutture che ci permettono di muoverci non solo nel nostro Paese, ma anche in Europa". A consegnare la medaglia in bronzo nelle mani di Luigi Ferraris Aldo Bisio, CEO di Vodafone Italia, che riferendosi al manager ha parlato di "talento che ormai non conosce confini". La premiazione è stata anche l'occasione per illustrare le priorità del Gruppo: "Siamo impegnati a portare avanti una visione di mobilità sostenibile e integrata, consapevole che le nostre attività, le nostre strategie possono fungere da perfetto ingranaggio di un meccanismo più ampio, in grado di produrre valore condiviso, benefici e crescita per l'economia, l'industria, il turismo del Paese". Spazio anche ai ringraziamenti per le persone di Gruppo FS: "Ho trovato grande umanità e spirito di servizio, che si è manifestato a pieno durante la crisi pandemica con passione e dedizione - ha detto Luigi Ferraris - Nonostante le tragedie che stiamo vivendo colgo l'ottimismo nell'entrare in una fase nuova, di rinascita, e ritengo doveroso rinnovare il mio ringraziamento a chi lavora in questo Gruppo".